Depuis quelques années, les programmes d’accompagnement des professionnels de santé en burn-out se multiplient, que ceux-ci soient nationaux, régionaux, dédiés à une profession ou s’adressant à tous. Pourtant, pour le Dr Grégoire Pigné, Président de 360 medics et oncologue : « S’il est important le prendre en charge le burn-out des soignants, il est devenu plus que nécessaire de mettre en place des politiques de santé prévenant celui-ci. Loin d’être corporatiste, il s’agit d’abord de répondre à un enjeu de santé publique car un bon soignant est un soignant en bonne santé ! ». De fait, les chiffres du baromètre du moral des soignants 2018 sont plus qu’alarmistes. Ainsi, en Occitanie, 85 % des professionnels de santé connaissent un épuisement, et 13 % d’entre eux souffrent d’épuisement physique, c’est plus que la moyenne nationale qui est à 11 %. Parmi les 43 % d’infirmiers en exercice se disant touchés ou ayant été touchés par le burn-out, ils sont 66 % à reconnaitre que, si cela n’a pas conduit à un incident médical de sécurité́ sur un patient, le risque existe. |